Я отвечаю как человек, который регулярно оценивает и нанимает ученых данных.
Как человек, переходящий от академического образования к карьере в частном секторе, вы не будете наняты на основании каких-либо конкретных навыков, которые у вас есть. Мир академических исследований в области статистики и область проблем любой конкретной компании слишком обширны, чтобы их нанимать на основе очень точно определенных специфических навыков.
Вместо этого вас нанимают, потому что вы можете продемонстрировать общую склонность к точному мышлению, жажду и талант к решению проблем, способность понимать и передавать абстрактные и сложные идеи, а также разнообразный набор практических и теоретических навыков.
Итак, мой совет, и я всего лишь один парень, делайте то, что вы любите, и развивайте жажду решения проблем, нюансов и сложности. Изучите разнообразные навыки и хорошо изучите основы (лучше, чем тема исследования)
Ох, и научиться программировать.
Это имеет большой смысл, большое спасибо за вдумчивый ответ. Есть ли какие-то конкретные языки программирования, которые вы бы порекомендовали
Трудно ответить на вопрос, не будучи самоуверенным.
Мое личное мнение таково, что это на самом деле не имеет значения, поэтому изучайте то, что вам нравится, и это побуждает вас продолжать учиться. Очень хорошо выучить свой родной язык - это большое препятствие. После первого изучения другого (и другого, и другого) становится намного, намного легче, потому что вы уже столкнулись с трудными концептуальными проблемами.
Но выучите язык хорошо , изучите, как работает язык и почему он был разработан таким, каким он был. Напишите чистый код, к которому вы не боитесь возвращаться. Воспринимайте написание кода как серьезную ответственность, а не как печальную реальность. Это делает его более полезным и реальным навыком, который вы можете рекламировать.
Если вам все еще нужен конкретный совет, я бы повторил @ssdecontrol, предпочитая язык общего назначения, который может выполнять статистику, а не язык статистики, который может (своего рода) делать общее назначение.