Грудное вскармливание и собеседование


14

Мой 4-месячный ребенок на 100% на грудном вскармливании. В настоящее время я ищу новую работу и прохожу собеседование через два дня. Проблема в том, что это интервью на целый день. Я не могу идти 8+ часов без прокачки, но в моем графике нет перерывов.

Итак, у меня возникла дилемма: нужно ли им говорить, что мне нужно время, чтобы качать, или я стараюсь втиснуть немного времени, чтобы сделать это? Мне сказали, что нехорошо сообщать, что у вас есть маленький ребенок во время собеседования. Что мне делать?

Конечно, другие матери были в этой ситуации. Любой совет?


1
Ты не против сказать, в какой ты стране?

1
Я в США (точнее, в Калифорнии).
Alame

1
Я написал им по электронной почте и сказал, что мне нужно время, чтобы сцеживать молоко. Я посмотрю, как это будет.
Alame

1
... дискриминация и место, где вы, конечно же, не захотите работать.
Дим потерял веру в SE

1
Точно так же они не остановят вас от посещения туалета. Вы можете заблаговременно прокачать, если ваш ребенок будет находиться под присмотром другого человека, и просто накачать пару раз за весь день собеседования. Даже если это займет 15 минут, я сомневаюсь, что кто-нибудь это заметит ... плюс, законодательные требования в США: 2 15-минутные перерывы обязательны для 8-часовых смен
Кай Цин

Ответы:


1

Я желаю, чтобы вы обновили, как все прошло. Мне было бы интересно узнать наверняка.

Я бы сказал, что они не могут иметь вас там в течение 8 часов, даже на собеседовании, без перерыва. Это не типично. Даже на собеседованиях и тренингах у вас обычно бывает утренний перерыв 10-15 минут, перерыв на обед, а затем еще один перерыв на обед. Я работал и работал, и эта рутина была для меня работоспособной. Большинство работающих матерей, которых я знаю, что кормили грудью, делали ту же самую процедуру, с 3 перерывами. Это совсем не идеально. Я действительно думаю, что лучше справился бы с 25-минутными перерывами, потому что у меня были проблемы с забитыми воздуховодами, потому что я не мог полностью дренировать, и в идеале мое тело предпочитало качать в течение 20 минут (поэтому остальные пять - настройка / очистка). Хотя в моей работе это было невозможно, и федеральный закон, который так часто цитируется, на самом деле относится только к бизнесу с более чем 50 сотрудниками. Так что только 38% американцев работают на предприятиях, к которым это относится. 54% работают на предприятиях, где нет правоприменения или применения, а остальные работают на разных должностях (самозанятые, подрядчики и т. Д.).


0

Хотя уведомление вашего работодателя о том, что вы кормите грудью, на самом деле снизит ваши шансы получить работу (хотя по юридическим причинам они не признаются в этом причина), если вас поймают, пытаясь скрыть это обстоятельство, гораздо больше шансов отстранить вас от найма. процедура.

«Осторожно» сжимая время для прокачки, когда на дневном мероприятии план обречен на провал.

Используя наш сайт, вы подтверждаете, что прочитали и поняли нашу Политику в отношении файлов cookie и Политику конфиденциальности.
Licensed under cc by-sa 3.0 with attribution required.